Загальні умови

Посадові обов’язки

• організація діловодства в Департаменті карного розшуку, своєчасний облік та  надійне зберігання документів, що містять службову інформацію;
• організація та здійснення контролю за своєчасним розглядом звернень громадян щодо запитів на інформацію, адвокатських запитів, звернень народних депутатів України та депутатських запитів, які надходять до Департаменту карного розшуку, у відповідності до вимог законодавчих та інших нормативно-правових актів;
• участь у роботі комісії по відбору справ, журналів документів, нормативних актів, які підлягають знищенню за строками зберігання.
• забезпечення впровадження та контроль дотримання структурними підрозділами Департаменту карного розшуку вимог інструкцій, регламентів та національних стандартів з питань діловодства;
• інші завдання в межах посадової інструкції.

Умови оплати праці

• посадовий оклад – 8810 грн. на місяць;
• інші види грошового забезпечення (надбавки, виплати, премії відповідно до ст. 50 Закону України «Про державну службу» та постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів»).

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

• безстроково.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

• копія паспорта громадянина України;
• письмова заява особи на участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби (за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 в редакції постанови Кабінету Міністрів України
  від 5 червня 2019 року № 462), до якої додається резюме у довільній формі;
• письмова заява особи, у якій повідомляється, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та вона надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;
• посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою (оригінал);
• копія (копії) документа (документів) про освіту;

• заповнена особова картка встановленого зразка (наказ НАДС від 05.08.2016 № 156 «Про затвердження форми Особової картки державного службовця та Інструкції щодо її заповнення», зареєстрований у Міністерстві юстиції України 31 серпня 2016 року за № 1200/29330);
• декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік;
• письмова заява про відсутність заборгованості зі сплати аліментів на утримання дитини, сукупний розмір якої перевищує суму відповідних платежів за шість місяців з дня пред’явлення виконавчого документа до примусового виконання.

Документи на участь у конкурсі приймаються за адресою: 01601 м. Київ, вул. Богомольця, 10,                 до 18.00 год. 22 серпня 2019 року або надсилаються            поштою за вказаною вище адресою з поміткою
«до Департаменту кадрового забезпечення, на конкурс».

Додаткові (необов’язкові) документи

• заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби

Місце, час і дата початку проведення перевірки володіння іноземною мовою, яка є однією з офіційних мов Ради Європи/тестування

• 28 серпня 2019 року з 10.00 год. за адресою:
  вул. Богдана Хмельницького, 54 м. Київ (тестування на знання законодавства)

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

• Стадніченко Артур Григорович, сл. тел. 256-17-79,    dkr-skz@ukr.net

• Шкрябко Юлія Едуардівна, сл. тел. 254-9664
  dkz_sds@police.gov.ua.

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

• вища освіта ступеня не нижче магістра.

2

Досвід роботи

• досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності (у сфері документального забезпечення) не менше двох років.

3

Володіння державною мовою

• вільне.

Вимоги до компетентності

Вимоги

Компоненти вимоги

1

Уміння працювати з комп’ютером

• уміння використовувати комп'ютерне обладнання та програмне забезпечення, офісну техніку (знання Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint).

2

Необхідні ділові якості

• аналітичні здібності;
• діалогове спілкування (письмове і усне);
• навички управління;
• навички контролю;
• вміння розподіляти роботу;
• стійкість;
• вміння вести перемовини;
• організаторські здібності;
• стресостійкість;
• вимогливість;
• оперативність;
• уміння працювати в команді.

3

Необхідні особистісні якості

• тактовність;
• дисциплінованість;
• ініціативність;
• готовність допомогти;
• надійність;
• порядність;
• чесність;
• контроль емоцій;
• комунікабельність;
• повага до інших;
• відповідальність;
• рішучість;
• неупередженість.

Професійні знання

Вимоги

Компоненти вимоги

1

Знання законодавства

Знання:

• Конституції України;
• Закону України «Про державну службу»;
• Закону України «Про запобігання корупції».

2

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

Знання:

• Закону України «Про Національну поліцію»;
• Закону України «Про інформацію»;
• Закону України «Про доступ до публічної інформації»;
• Закону України «Про захист персональних даних»;
• Закону України «Про звернення громадян»;
• Закону України «Про національний архівний фонд та архівні установи»;
• Постанови КМУ від 17 січня 2018 року № 55 «Про деякі питання документування управлінської діяльності»